Kierownik sklepu odzieżowego CROPP TOWN (Słupsk C.H. - Polimeni)

Kierownik sklepu odzieżowego CROPP TOWN (Słupsk C.H. - Polimeni)

 

www.house.com.pl

Opis stanowiska pracy

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:

  • realizację wyznaczonego planu sprzedaży
  • efektywne zarządzanie kilkuosobowym zespołem pracowników w ramach dwóch placówek
  • zapewnienie ekspozycji produktów zgodnie z instrukcją
  • profesjonalną obsługę klientów
  • dbałość o bardzo dobry wizerunek salonu firmowego. 

Wymagania

  • doświadczenie w zarządzaniu zespołem i w sprzedaży
  • umiejętność motywowania pracowników
  • samodzielność oraz doskonała organizaca pracy
  • kreatywność i dynamika w działaniu
  • wykształcenie wyższe
  • znajomość obsługi komputera (MS Office).  

Oferty zawierające CV i list motywacyjny prosimy przesyłać na adres poczty elektronicznej: cropp-ksl@lpp.com.pl , w temacie maila prosimy podać stanowisko, którego dotyczy alikacja.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy, niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (Dz.U. 1997 nr 133 poz. 883).


Prezentacja firmy

LPP S.A. - Lokalizacja: GDAŃSK ;
Ilość pracowników: 3000
http://www.lpp.com.pl

 

LPP S.A. to jedna z nielicznych polskich firm, która w niespełna 13 lat stałasię liderem w swojej branży i stworzyła 6 wiodących marek odzieżowych (RESERVED, CROPP, ESOTIQ, RENÉ VILARD, HENDERSON, PROMOSTARS), obecnych na 10 różnych europejskich rynkach.

Dwie główne lokalizacje firmy, Centrala i Centrum Logistyczne, mieszczą się na terenie Gdańska. Ponadto firma posiada odział w Krakowie biuro w Szanghaju i oddziały poza granicami Polski.


Spółka oferuje doświadczenie, które można zdobyć w ponad 20 różnych specjalnościach m.in. w działach Administracji, Alokacji, Kupieckim, Merchandisingu, IT, Kadr, Finansów, Obsługi prawnej i Zasobów ludzkich. Spółka oferuje również zatrudnienie i rozwój w działach kreatywnych: w Pracowniach Projektowych i Graficznych wszystkich marek oraz w Marketingu. Rozwijające się sieci salonów dają możliwość podnoszenia kwalifikacji na stanowiskach handlowych i menadżerskich. Ponad 2 tysiące utalentowanych pracowników firmy czuwa nad synchronizacją działań zmierzających do dostarczenia klientom atrakcyjnego produktu w najlepszej cenie.

Dotychczasowy rozwój firmy i plany na kolejne lata, wskazują, że sieć dystrybucji produktów LPP S.A. będzie się stale poszerzała. Powstają kolejne salony na terenie Europy Środkowej i Wschodniej, co pozwala firmie tworzyć nowe miejsca pracy dla zaangażowanych, pełnych pasji pracowników.

 

Dołącz do naszego Zespołu!

 

[ 27/10/2009 ]